DA Hike IN UP : आ गया अपडेट, इस दिन मिलेगा डीए बढ़ौतरी के साथ जुलाई, अगस्त और सितंबर का एरियर 

DA Hike Arrear : यूपी कर्मचारियों में जुलाई के डीए को लेकर इंतजार बढ़ता ही जा रहा है। अब हाल ही में जुलाई के डीए को लेकर यूपी कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर सामने आई है। अपडेट के मुताबिक अब यूपी कर्मचारियों को जुलाई की डीए बढ़ौतरी के साथ ही जुलाई, अगस्त और सितंबर का एरियर (DA Hike Arrear) भी दिया जाएगा। आइए खबर में जानते हैं इस बारे में विस्तार से।
By Sudhir Sheoran Oct 16, 2025, 12:36 IST

HR Breaking News (DA Hike) केंद्रीय कर्मचारियों के लिए 3 प्रतिशत की बढ़ौतरी हो गई है, जिसके बाद यूपी सरकार कर्मचारियों के लिए डीए बढ़ौतरी को लेकर तैयारियों में जूटी हुई है। अब एक बड़ा अपडेट यह आया है कि यूपी कर्मचारियों को जुलाई के डीए (DA Hike Updates) के साथ ही जुलाई अगस्त और सितंबर का एरियर भी दिया जाएगा। ऐसे में आइए खबर के माध्यम से जानते हैं कि यूपी कर्मचारियों के लिए यह डीए कब लागू होगा और इसका एरियर कब मिलेगा। 

 

 

इस दिन कर्मचारियों को मिलेगा बढ़े हुए डीए का एरियर


डीए (DA Hike Arrear) में इस संशोधन से यूपी कर्मचारियों का महंगाई भत्ता मूल वेतन और पेंशन के 55 प्रतिशत से बढ़कर 58 प्रतिशत हो जाएगा। यह बढ़ोतरी 1 जुलाई, 2025 से लागू होगी। यानी इस हिसाब से यूपी कर्मचारियों को जुलाई, अगस्त सितंबर का एरियर भी दिया जाएगा। जानकारी के मुताबिक जुलाई, अगस्त और सितंबर का बकाया अक्टूबर की सैलरी के साथ दिया जाएगा।


यानी देखा जाए तो अक्टूबर महीने की सैलरी (UP Employees Salary) के साथ आपको पुराने महीनों का एरियर भी दिया जाएगा। यह लाखों लोगों के लिए समय पर त्योहारी बोनस होगा। इस निर्णय से 12 लाख कर्मचारियों को फायदा मिलेगा।

इतनी बढ़ जाएगी कर्मचारियों की सैलरी


डीए (DA Hike In July)  में बढ़ौतरी से 30,000 रुपये मूल वेतन पाने वाले कर्मचारियों के लिए यह बढ़ोतरी 900 रुपये प्रति माह से ज्यादा हो सकती है। साथ ही 40,000 रुपये मूल वेतन वाले कर्मचारी को 1,200 रुपये मासिक का इजाफा मिलेगा। जिससे कर्मचारियों को तीन महीनों में, बकाया राशि (dues to employees) 2,700 रुपये से 3,600 रुपये के बीच होगी, जिससे त्योहारी खरीदारी के मौसम से ठीक पहले ज्यादातर खर्च करने की क्षमता मिलेगी।

कितना बढ़ेगा कर्मचारियों का डीए


दरअसल, आपको बता दें कि महंगाई भत्ते  (Dearness Allowance) यानी DA और महंगाई राहत यानी DR को मुद्रास्फीति की भरपाई के लिए साल में दो बार, जनवरी और जुलाई में बदलाव किया जाता है। बता दें कि ये समायोजन औद्योगिक श्रमिकों के लिए अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक (CPI-IW) से जुड़ा होता है, जो जीवन-यापन की लागत के रुझानों को शो करता है। सुत्रो के मुताबिक यह 3 प्रतिशत की बढ़ौतरी वर्तमान में चल रहे 7वें वेतन आयोग (7th cpc updates) के तहत आखिरी संशोधन हो सकता है, क्योंकि उम्मीद है कि आठवां वेतन आयोग जनवरी 2026 से लागू हो सकता है।