Employees News : उत्तराखंड में इतनी मिल रही है कर्मचारियों को सैलरी, जानें नए वेतन आयोग में कितनी मिलेगी

HR Breaking News, Digital Desk- (Uttarakhand Lekhpal Salary) लेखपाल का पद देश के हर राज्य में अत्यंत आवश्यक होता है. उत्तराखंड में इन्हें राज्य सरकार के राजस्व विभाग की रीढ़ माना जाता है. इनकी भूमिका ज़मीन से जुड़ी जानकारियों को लगातार अपडेट करने, महत्वपूर्ण सरकारी सर्वे आयोजित करवाने, और सभी राजस्व रिकॉर्डों को व्यवस्थित रूप से बनाए रखने में बेहद अहम होती है.

ऐसे में यह सवाल आता है कि लेखपाल को फिलहाल कितनी सैलरी मिलती है और 8वें वेतन आयोग के बाद यह कितनी बढ़ेगी. अगर 8वां वेतन आयोग (8th pay commission) लागू होता है. तो उससे न सिर्फ बेसिक सैलरी (baisc salary) बढ़ेगी.जिससे लेखपालों के कुल वेतन में बड़ा उछाल देखने को मिल सकता है. चलिए आपको बताते हैं फिलहाल कितनी है उत्तराखंड लेखपाल 

कितनी है सैलरी और क्या-क्या भत्ते मिलते हैं?

उत्तराखंड के लेखपालों को सातवें वेतन आयोग (7th pay commission) के तहत पे लेवल-3 में ₹21,700 से ₹69,100 तक मूल वेतन (बेसिक सैलरी) मिलता है. लेखपालों की शुरुआती सैलरी लगभग ₹30,000 से ₹35,000 के बीच होती है. इस कुल सैलरी में डीए (महंगाई भत्ता), एचआरए (मकान किराया भत्ता), ट्रैवल अलाउंस और अन्य सरकारी भत्ते शामिल होते हैं.

जैसे-जैसे एक्सपीरिएंस बढ़ता है और प्रमोशन मिलता है. सैलरी भी धीरे-धीरे 60 हजार रुपये या उससे अधिक हो जाती है. इसके अलावा पेंशन, मेडिकल और ग्रेच्युटी (gratuity) जैसी सुविधाएं भी दी जाती हैं. इस समय सातवें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.57 रखा गया है. यानी बेसिक सैलरी पुराने सैलरी से करीब ढाई गुना ज्यादा दी जाती है.

8वें वेतन आयोग से कितनी बढ़ेगी सैलरी?

आठवें वेतन आयोग की सिफारिशें लागू होने पर, फिटमेंट फैक्टर (fitment factor) में बदलाव का सबसे बड़ा असर पड़ेगा. वर्तमान 2.57 से इसे बढ़ाकर 3.00 या 3.10 किए जाने की संभावना है. इससे लेखपाल की बेसिक सैलरी में 25 से 30% तक की वृद्धि हो सकती है. उदाहरण के लिए, यदि किसी लेखपाल की वर्तमान बेसिक सैलरी ₹21,700 है, तो इस बदलाव से उनकी सैलरी में महत्वपूर्ण बढ़ोतरी होगी.