8th Pay Commission : कर्मचारियों के लिए आया सैलरी बढ़ौतरी पर बढ़ा कैलकुलेशन, इतनी हो जाएगी तनख्वा

HR Breaking News (8th Pay Commission) अब दिसंबर 2025 का माह समाप्त होने को है। ऐसे में कर्मचारियों में 8वें पे कमीशन को लेकर चर्चाएं तेज हो गई हैं। आठवें वेतन आयोग (8th cpc) के लागू होने पर कर्मचारियों की सैलरी में तगड़ा इजाफा देखने केा मिलेगा। ऐसे में आइए खबर के माध्यम से जानते हैं कि 8वें पे कमीशन के लागू होने पर सैलरी कितनी बढ़ेगी और कर्मचारियों को पैसा कब मिलेगा।

कब से मिलेगा कर्मचारियों को बढ़ा हुआ पैसा
 

बताया जा रहा है कि आठवां वेतन आयोग (8th cpc Updates) 1 जनवरी 2026 से लागू किया जा सकता है। हां किंतु इसका यह अर्थ नहीं है कि उसी दिन से कर्मचारियों के अकाउंट में बढ़ा हुआ पैसा आने लगेगा। पहले के पैटर्न पर गौर करें तो सरकारी मंजूरी और असल भुगतान के बीच सिर्फ कुछ महीना का अंतर रहता है।

अब वर्तमान में चल रहा 7वां पे कमीशन जनवरी 2016 से लागू किया था, लेकिन सरकार की मंजूरी जून में दी गई थी। इसके बाद कर्मचारियों को देरी के एरियर (Delayed arrears to employees) का भुगतान कुछ समय बाद किया गया। ठीक ऐसे ही 8वें पे कमीशन में भी सैलरी बढ़ने का थोड़ा इंतजार करना पड़ सकता है। बताया जा रहा है कि वास्तविक भुगतान फाइनेंशियल ईयर 2026-27 में कभी शुरू हो सकता है।

इतनी बढ़ेगी कर्मचारियों की सैलरी
 

बात करें सैलरी बढ़ौतरी की तो 6वें वेतन आयोग (6th Pay Commission) में कर्मचारियों की सैलरी में 40 प्रतिशत का इजाफा किया गया था। वहीं, वर्तमान में चल रहे  7वें में कर्मचारियों की सैलरी में यह बढ़ौतरी तकरीबन 23 से 25 प्रतिशत के बीच की गई थी। अब 8वें पे कमीशन में सैलरी 20 से 35 प्रतिशत के आस-पास रह सकती है। खासतौर पर निचले स्तर और एंट्री-लेवल कर्मचारियों (entry-level employees) को इससे जयादा फायदा हो सकता है। 

कितना हो सकता है फिटमेंट फैक्टर 
 

फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor Hike) एक ऐसा मल्टीपेयर होता है, जिससे कर्मचारियों की नई बेसिक सैलरी को तय किया जाता है। वर्तमान में चल रहे 7वें पे कमीशन में फिटमेंट फैक्टर 2.57 तय किया गया था। अब उम्मीद की जा रही है कि 8वें में फिटमेंट फैक्टर में 2.4 से 3.0 के बीच रह सकता है। अगर यह ज्यादा रहता है, तो इससे कर्मचारियों की बेसिक पे में बंपर इजाफा देखने को मिल सकता है। 

कैसे तय होगी कर्मचारियों की अंतिम सैलरी 
 

कर्मचारियों की अंतिम सैलरी हाइक (salary hike of employees) महंगाई का स्तर, सरकार की आर्थिक स्थिति, टैक्स कलेक्शन और आने वाले राजनीतिक फैसलो पर निर्भर करेगी। कर्मचारियों की ओर से यह उम्मीद की जा रही है कि 8वें पे कमीशन से एक संतुलित और काम की सैलरी में अच्छी-खासी बढ़ौतरी हो सकें।