salary hike : 2.86 होगा फिटमेंट फैक्टर, सरकारी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी 25 हजार से बढ़कर 71 हजार के पार

HR Breaking News - (salary pension hike)। 7वें वेतन आयोग को लागू हुए 10 साल पूरे होने वाले हैं। सरकार हर 10 साल बाद नया वेतन आयोग लागू करती आई है। यही कारण है कि अब 1 करोड़ से अधिक केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनर्स 8वां वेतन आयोग लागू (8th CPC Implementation) होने का इंतजार कर रहे हैं।

यह इंतजार अब जल्द ही खत्म होने वाला है और 2.86 फिटमेंट फैक्टर रखते हुए सरकार कर्मचारियों के वेतन में भी तगड़ी बढ़ौतरी करने वाली है। यह 25 हजार से बढ़कर 71 हजार पहुंच जाएगा। कर्मचारियों का पूरा सैलरी स्ट्रक्चर (salary structure in 8th CPC) नए वेतन आयोग में बदला हुआ नजर आएगा।

8वें वेतन आयोग की प्रक्रिया जारी-

अभी 8वें वेतन आयोग का गठन (8th CPC formation) होना बाकी है। सरकार ने इस दिशा में कदम आगे बढ़ाने शुरू कर दिए हैं। जल्द ही नए वेतन आयोग (new pay commission) का गठन हो जाएगा। इसके लिए 42 पदों पर डेपुटेशन के आधार पर भरने की प्रक्रिया शुरू कर दी गई है। टर्म ऑफ रेफरेंस जैसे ही फाइनल हो जाएंगी, माना जा रहा है कि फिटमेंट फैक्टर (8th Pay Commission Fitment Factor) 2.86 रखा जा सकता है। इसके बाद सरकार को सिफारिशें सौंपी जाएंगी। 1 जनवरी 2026 से इसे लागू किया जा सकता है।

फिटमेंट फैक्टर की वेतन में भूमिका-

फिटमेंट फैक्टर (fitment factor in 8th CPC) गठित किए गए नए वेतन आयोग की ओर से तय किया जाता है। इस पर सरकार अंतिम फैसला लेती है।  केंद्र सरकार के कर्मचारियों (Central Government Employees) के वेतन और पेंशनरों की पेंशन को इसी आधार पर संशोधित किया जाता है। रिवाइज की गई बैसिक सैलरी भी फिटमेंट फैक्टर के अनुसार ही कैलकुलेट  होती है।  सैलरी स्ट्रक्चर (8th Pay Commission Salary Structure) में बदलाव भी इसी आधार पर होता है। 

फिटमेंट फैक्टर अनुसार सैलरी की कैलकुलेशन -

हर कर्मचारी इसी कैलकुलेशन (8th pay commission salary calculator) में लगा है कि 2.86 के फिटमेंट फैक्टर से सैलरी कहां तक पहुंच जाएगी। 8 वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.86 के बीच तय हो सकता है। इससे जिन केंद्रीय कर्मचारियों की बेसिक 25,000 रुपये है, तो उन्हें 8 वें वेतन आयोग (8th Pay Commission ) के लागू होने पर इस फिटमेंट फैक्टर के हिसाब से 71,500 रुपये बेसिक सैलरी हर महीने मिलेगी। 

7वें वेतन आयोग में इतनी बढ़ी थी सैलरी-

पुरानी बेसिक सैलरी (basic salary in 8th CPC) को फिटमेंट फैक्टर से गुणा करके नई बेसिक सैलरी को तय किया जाता है। 7वें वेतन आयोग में 2.57 फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor) लागू किया था। तब 7 हजार बेसिक सैलरी को सीधा 18 हजार कर दिया गया था। इस बार चर्चाएं 1.92 फिटमेंट फैक्टर के लागू होने की भी हैं। इससे मूल वेतन लगभग दोगुना होगा यानी 18 हजार बेसिक सैलरी (Salary Hike For Central Employees) वालों को 34580 तक वेतन मिलेगा। सरकार की ओर से इस बारे में अभी कोई आधिकारिक बयान नहीं आया है।