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UP 8th Pay Commission : उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों को सौगात, 51480 रुपये से 3,51,066 रुपये तक पहुंचेगी सैलरी

8th CPC UP : उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों के लिए बड़ी सौगात का मामला सामने आ रहा है। उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों की सैलरी में इजाफा होने जा रहा है। आठवें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों की सैलरी 51 हजार 480 रुपए प्रति महीना से 351066 रुपए प्रति महीना तक पहुंच जाएगी।

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UP 8th Pay Commission : उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों को सौगात, 51480 रुपये से 3,51,066 रुपये तक पहुंचेगी सैलरी

HR Breaking News (8th Pay Commission UP) उत्तर प्रदेश की योगी आदित्यनाथ सरकार केंद्रीय कर्मचारियों की तर्ज पर उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों के लिए बड़ा कदम उठाने वाली है। उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों की सैलरी में कितना इजाफा होगा, इसको लेकर कुछ गुणा गणित सामने आया है। उत्तर प्रदेश के लाखों कर्मचारियों के लिए सैलरी बढ़ोतरी का तोहफा लेकर आया जा रहा है।

 

 

16 लाख परिवारों को मिलेगी सौगात

उत्तर प्रदेश में 8वां वेतन आयोग की सिफारिशें लागू होने से 16 लाख से ज्यादा कर्मचारियों और पेंशनर्स की सैलरी में बंपर इजाफा होगा। केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स की सैलरी में तगड़ा लाभ होगा। यूपी में 12 लाख के करीब कर्मचारी और 4 लाख के करीब पेंशनर्स है, जिनके खाते में 8 वां वेतन आयोग (8th Pay Commission) की सिफारिशें लागू होते ही धन वर्षा होगी।

एंट्री लेवल कर्मियों की सैलरी में इतना होगा इजाफा

8वां वेतन आयोग का गठन जल्द हो सकता है, इससे सैलरी और पेंशन में जबरदस्त बढ़ोतरी होगी। फिलहाल 7वें वेतन आयोग (8th Pay Commission) के तहत उत्तर प्रदेश में कर्मचारियों की न्यूनतम बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है। इन एंट्री लेवल कर्मचारियों की सैलरी 51,480 रुपये हो जाएगी। इसके साथ अन्य भत्तों में भी उछाल आएगा।

फिटमेंट फैक्टर से होगी बढ़ौतरी

उत्तर प्रदेश (UP employees Salary Hike) कर्मचारियों के लिए 8वां वेतन आयोग (8th Pay Commission) में बड़ी सौगात मिलेगी। नए वेतन आयोग में सैलरी, भत्तों और पेंशन में बंपर इजाफे की उम्मीद है। कर्मचारियों की सैलरी में यह बढ़ोतरी फिटमेंट फैक्टर के आधार पर होगी। 7वें वेतन आयोग में 2.57 फिटमेंट फैक्टर था, इस बार सह 2.86 होने का अनुमान है। इससे कर्मचारियों को कुल सैलरी में लगभग 186% की बढ़ोतरी मिलेगी।

अलाउंस भी हो जाएंगे चेंज

उत्तर प्रदेश में 8वें वेतन आयोग में कर्मचारियों के वेतन में बदलाव आएगा। वेतन बढ़ने के साथ-साथ महंगाई भत्ता (DA) 0 हो जाएगा। वहीं 7वें वेतन आयोग में जारी भत्तों में भी बदलाव किया जाएगा। कुछ गैर जरूरी भत्तों को हटाकर, सरकार नए वेतन आयोग में नए भत्ते जोड़ सकती है। कर्मचारियों के हाउस रेंट अलाउंस, मेडिकल भत्ता और ट्रैवल अलाउंस जैसे भत्तों में भी बढ़ोतरी की संभावना है।

जान लें किसकी कितनी बढ़ेगी सैलरी

उत्तर प्रदेश के कर्मचारियों को इसी बात की उत्सुकता है कि सैलरी में कितना इजाफा होगा। इसको लेकर बड़ा अपडेट सामने आया है। कर्मचारियों में एंट्री लेवल के कर्मचारियों की न्यूनतम बेसिक सैलरी (Basic Salary) 18 हजार रुपये मासिक है। यह 2.86 बढ़कर 51480 रुपये हो जाएगी। वहीं, अगर बात करें मिड लेवल कर्मचारियों कि तो उनकी बेसिक सैलरी 19,900 रुपये से बढ़कर 2.86 के फिटमेंट फैक्टर के साथ 56,914 रुपये हो जाएगी। वहीं, सीनियर ऑफिसर्स की बेसिक सैलरी 1,23,100 रुपये से 2.86 फिटमेंट फेक्टर में 3,51,066 रुपये हो जाएगी।

पेंशन में भी होगा जबरस्त इजाफा

सैलरी के साथ कर्मचारियों की पेंशन में भी इजाफा होगा। न्यूनतम पेंशन बेसिक 9,000 रुपये है। यह 8वें वेतन आयोग (8th CPC) में बढ़कर लगभग 25,740 रुपये हो जाएगी। इसी प्रकार अन्य लेवल के रिटायर कर्मचारियों की बेसिक सैलरी भी फिटमेंट फैक्टर से गुणा होकर बढ़ेगी। सबकि बेसिक पेंशन में 186 प्रतिशत तक की वृद्धि होगी।